Ekonomiyi hızlandırmak ve işsizlere iş yaratmak.
Hükümetin en öncelikli gündem maddeleri…
Ekonominin teşviki üzerine yoğunlaşıyor.
Aralık ayından bu yana peş peşe destek paketleri açıklanmakta.
Hem üretene hem de tüketene dönük…
Vergi, kredi, prim kaynaklı destekler sunuluyor.
Ekonomiyi adım adım canlandırması hedeflenen teşvikler…
Aynı zamanda yüzde 11,8’e çıkmış olan işsizliği azaltmayı hedefliyor!
Ancak, istihdam artışının sadece bu tedbirlerle…
Hızlı ve kalıcı biçimde gerçekleşmesi kolay değil.
Bu nedenle çok yönlü ve kapsamlı bir seferberlik başlatıldı.
Kamunun sunduğu olanaklara iş dünyasının el atmasıyla…
Yıl sonuna kadar ilave 1,5 milyon istihdam yaratacak olan proje hayati önem taşıyor.
BTSO öncülüğünde Bursa’nın 80 bin kişilik hedef koyması ise…
Kentin potansiyeliyle doğru orantılı bir adım!
Ancak, mevcut talep ve yatırım koşullarında…
Bu rakamlara kısa zamanda ulaşılması beklenmemeli!
Zamanla ve sağlıklı planlama sonucunda…
Ve en önemlisi herkesin elini taşın altına koyduğunda…
Başarabileceğimiz bir projeden söz ediyoruz.
Dolayısıyla hedefler kolay görünmese de…
Tavizsiz bir çaba ve elbirliğiyle!
Ekmek peşindeki insanımıza iş müjdesi verebiliriz.
Devletin sunduğu destek de azımsanacak türden değil.
Peki işverenler artı istihdam teşvikinden nasıl yararlanacak?
İş arayanlar ne yapmalı?
Öncelikle İş-Kur’in kent genelinde pek çok bilgilendirme noktası oluşturduğunu hatırlatalım.
Keza BTSO da istihdam bürolarını açmaya hazırlanıyor.
Yani iş arayan da işçi arayan da…
Kolaylıkla hem teşvik bilgilerine hem de birbirine ulaşabilecek!
Biz de gereken şartları ön bilgi olarak özetle paylaşalım.
Kapsam ve dışındakiler
Öncelikle 4/1-a kapsamındaki sigortalı çalıştıran özel sektör işverenlerinin…
İş-Kur’a kayıtlı işsizler arasından işe aldıkları kişiler için teşvikten faydalanabileceğinin altını çizelim.
Bu durumda kapsam dışı olanları sıralanakta da fayda var.
İlgili yasal düzenlemede…
“Resmi sektör işyerlerinde…
2886 sayılı Devlet İhale Kanunu ile 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu kapsamındaki alım ve yapım işlerinde…
4734 sayılı kanundan istisna olan alım ve yapım işleri işyerlerinde…
Uluslararası anlaşma hükümlerine istinaden yapılan alım ve yapım işlerine ilişkin işyerlerinde, çalıştırılan sigortalılardan dolayı,
Yurtdışında çalışanlar,
Sosyal Güvenlik Destek Primine tabi çalışanlardan dolayı teşvikten yararlanılamaz.” ifadesi yer alıyor.
İşveren şartları
Bir de teşvikten yararlanacak işveren açısından belirlenen şartlar var.
Mesela…
SGK açısından sigortalıların, 2016 yılı Aralık ayına ilişkin aylık prim ve hizmet belgelerindeki sigortalı sayısına ilave olmaları.
İşyerinden kaynaklanan yasal ödeme süresi geçmiş prim ve idari para cezası borcunun bulunmaması.
Aylık prim ve hizmet belgelerinin yasal süresi içinde verilmesi.
Sigorta primlerinin yasal süresi içinde ödenmiş olması.
Ve kayıt dışı sigortalı çalıştırıldığı yönünde firma hakkında bir tespitin bulunmaması.
Yani düzenli ve kayıtlı çalışan işverenler teşvikten yararlanabilecek!
1 Şubat’tan itibaren işe alınanlar için teşvik başvurusu da yapılabildiğini hatırlatalım.