Bilindiği üzere mart ayı 2024 yılında elde edilen gelir vergisine tabi kazanç unsurlarının beyanı açısından son derece önemli. Cezalı duruma

İşletmelerin insan kaynakları birimlerinden bu konuyla ilgili onlarca soru almaktayım. Genel olarak aylık 30 gün üzerinden bildirilen sigorta bildirimlerinin her

Kıdem  tazminatı  çalışanların her zaman cevap aradığı sorulardan biri olup bu konuda  çok sayıda soru almaktayım. Okuyucularımızdan Hülya Y. sorusunda

Bilindiği gibi 6331 sayılı Kanuna göre; tehlikeli ve çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerleri ile 50’den fazla işçi çalıştıran az

Sahada yaptığımız tespitlerde çok sayıda firmanın bu teşvikten yararlanmadığı gerçeğiyle karşılaştık.Teşvik Süresi tekrar uzatılmazsa 2025 Yılı sonunda bitiyor. Okurlarımızdan Yeliz

Olay’daki yazılarım nedeniyle doğal olarak çok sayıda soru alıyorum. Bazen  çalışanlarımızdan bazen de işverenlerimizden ilginç sorular da gelebiliyor. Bunları imkânlarım

İstihdamı Koruma Destek Programı Küçük ve Orta Büyüklükteki İşletmelerin (KOBİ) istihdamı korumasına katkı sağlamak amacıyla KOSGEB, yeni bir destek programı

50’den Az Çalışanı Olan Milyonlarca Küçük İşletme Haber Bekliyor Bilindiği gibi 6331 sayılı Kanuna göre; tehlikeli ve çok tehlikeli sınıfta

Kural olarak işveren bir işçisini işten çıkarmak isterse ihbar sürelerine de uymak şartıyla geçerli bir sebebe dayanması gerekmemektedir. Ancak işyerinde

15/01/-2025 tarihli ve Resmi Gazete’de yayımlanan 7538 sayılı Torba Kanun ile sosyal güvenlik ve çalışma hayatına ilişkin önemli düzenlemeler yapılmıştır.

Çalışma hayatında çok sık karşılaşılan konulardan biri de işveren veya işçinin belli şartların oluşması halinde tek taraflı olarak iş sözleşmesinin

27/12/2024 tarih ve 32765 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan 7537 sayılı Kanun ile sosyal güvenlik mevzuatı ile Vergi Usul Kanunu Ve

Yaklaşık 1 aydır gündemimizi en fazla meşgul eden konuların başında yeni yılda asgari ücret ne olacak. Memur ve emekli memur

İşveren Bülent K.sorusunda 1000’in üzerinde işçi çalıştırdıklarını çalışanlarla şirket arasında yapılan ücret ödemelerinin bankalar kanalıyla yapılmasından kaynaklanan promasyon ödemeleri ile

Yeni bir EYT dalgası gelebilir Gazetedeki yazılarım nedeniyle çok sayıda okuyucumuzdan mesaj alıyorum. Son 1-2 aylık sürede çok sayıda okuyucumuz

Genel Açıklama  Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) prim borçlarının ekonomik durgunluk, satılan ürün ve hizmet bedellerinin zamanında tahsil edilememesi, banka kredisi

Son dönemlerde sıkça karşılaştığımız usulsüzlük haksız kazanç elde etmek için her yola başvurulması Kamu oyunda yer alan Yeni Doğan Çetesi,

Uluslararası İşgücü Kanunu Yönetmeliği ile; Türkiye’de çalışan, mesleki eğitim gören, staj yapan, sınır ötesi hizmet sunan veya bu kapsamda faaliyette

Son günlerde gündemi en fazla meşgul eden konulardan biride hiç şüphesiz yasa dışı bahis ve kumar faaliyetleri. Okuyucularımızdan  her konuda

Yasal Düzenleme Arabuluculuk, hukuk sistemi gelişmiş ülkelerde yaygın olarak kullanılan bir “alternatif uyuşmazlık çözümü” yöntemidir. Arabuluculuk; tarafların içinde bulundukları uyuşmazlığı

Bugünlerde işletmelerimizde çok sayıda kurum denetim elemanları tarafından denetimler sıklaştırılmış olup bu denetimlerin bir kısmı rehberlik ve uyarı niteliği taşırken

2025 yılına ilişkin gelir ve gider hedeflerinin yer aldığı rakamsal büyüklükler 17 Ekim günü 2025 yılı Bütçe Kanun Teklifi TBMM Plan Bütçe

Kasım 2024 tarihinden itibaren Gelir ve kurumlar vergisi mükellefleri ile mükellef olmayanların iş yeri ve konut kiralama işlemlerine yönelik tahsilat

Bugünlerde gerek SGK Müfettişleri gerekse Çalışma Bakanlığı müfettişlerince işyeri denetimleri sıkça yapılmaktadır. Firmalarımızın cezalı duruma düşmemek için bu denetimlerde dikkate